Sprit25 skriver:
Øhm så du ville godt arbejde et sted hvor du har lorte forhold? Et sted uden kontrakt og uden pauser? og du alligevel tjener det samme som at gå hjemme
Du synes ikke det lyder vældig usandsynligt at en arbejdsgiver bare ville sige gå hvis en kom med nogle spørgsmål?
Og hvor stor er muligheden for at man bare starter på job ude en kontrakt hvor der f.eks står ens løn ?
Hvem ville være så naiv at godtage det - hvis det skete at man fik et arbejde men ingen kontrakt ?
Det er ulovligt at ansætte uden kontrakt og det kan give bøde i arbejdsretten så det tror jeg næppe en stor kæde som 7/11 vil risikere deres rygte på - desuden arbejder min datter selv i en 7/11 og underligt nok både med pauser og kontrakt godt nok ikke 37 timer men går da udfra at det gælder for alle -
Synes hele historien lyder absurd og selvfølgelig vil man hellere tjene sine egne penge frem for at få penge.
Desuden så held og lykke til ts med at bevise noget som helst om brudte rettigheder når hun åbenbart ikke har haft nogen kontrakt så farvel til selvforsørgelse og goddag til karantæne hos a kassen.,
Anmeld
Citér