At være ledig og gravid

Maria-s skriver:

Det har jeg også overvejet.... Men ja det ændre jo ikke ved det der overordnet er dybt godnat efter min mening; at jeg skal sende minimum 3 ansøgninger om ugen, til arbejdsgivere der vælter i "useriøse" henvendelser med ansøgninger som de reelt ikke kan bruge til den opslået stilling.

Jeg er helt enig, og det er sådan set uanset om man er gravid eller ej, så er det fjollet at man skal søge jobs som er fuldstændig irrelevante...

Maria-s skriver:

Det med pengene går heldigvis. Ikke at det bliver "sjovt" men vi klarer os og jeg er faktisk taknemmelig for at jeg kan få så mange penge om måneden som man får på dagpenge. I mit tidligere job var der også "kun" løn de første 20 måneder, derefter hed det dagpenge. Jeg synes det er tankevækkende at man kan få næsten det samme udbetalt ved at gå ledig på dagpenge, som man får ved fx at arbejde fuld tid i butik eller andre lavtlønnede jobs.

Men JO jeg GLÆDER mig til at få et job igen engang og tjene penge. Få lidt mere økonomisk frihed. At kunne få råd til at tage på ferie. Være mere loose med pengene og ikke altid have dårlig samvittighed; at kunne tage ud at spise eller i biografen med manden min. Eller besøge veninderne i København oftere, købe lidt nyt tøj... Men omvendt nyder jeg også bare tiden med vores søn fuldt ud.. Vi knytter simpelthen så tætte bånd og jeg har tid til at tage den med ro og hvile mig hvis maven er tung eller øm. Og min mand kan køre 100% karrierer og udleve SINE drømme, hvilket ikke kan lade sig gøre at vi gør begge to samtidigt (altså rent tidsmæssigt. Vi HAR prøvet. For os fungerer det ikke med 2 der arbejder +50 timer de fleste uger).

Rikke S skriver:

Vi klarer den heldigvis også, men sammenlignet med en lærerløn, er taksten ikke høj. Men er også meget taknemmelig for, at den er så høj som den er

Mener heller ikke den er høj i forhold til den løn jeg fik i mit tidligere job Av nej det kan bestemt mærkes i familiens overordnede økonomi at jeg er på DP. Men høj i forhold til så mange andre Jobs i DK

Maria-s skriver:

Jeg havde en snak med min a-kasse, hvor jeg fortalte at jeg synes det var rigtig svært at søge job. Til det svarede hun; jamen du skal jo se det som forarbejde! Du ringer bare til dem en eller 2 dage efter du har sendt ansøgningen og fortæller du er gravid, men RIGTIG gerne vil arbejde for dem og om de så ikke vil gemme din ansøgning, eller om du må søge hos dem igen, efter endt barsel." "Du skal se det som at du har muligheden for at få foden indenfor i nogle virksomheder, i stedet for først at skulle i gang med det efter endt barsel".

Jeg ved ikke om det er mig der er lidt sortseer på det område. Men jeg tænker bare at de færreste virksomheder i dagens Danmark/ INGEN virksomheder, gemmer en ansøgning i godt 1 år, fordi de tænker "hende der kunne muligvis være en kandidat til en mulig stilling, vi muligvis kunne få om godt et års tid"

Nej jeg mener ikke du er sortseer, du har ret. Det er i hvertfald de færreste som vil vente, de søger jo fordi de mangler nu ikke om et år

Masig skriver:

Jeg fik ikke lov af hverken den ene eller anden.... Jeg spurgte, og sagde at jeg synes det var hul i hovedet at jeg skulle spilde arbejdsgivernes tid, men de var ligeglade...