Fritstillet under barsel?

Du kan ikke gemme barsel hvis du ikke har et arbejde at gå tilbage til. Så jeg vil gætte på at du fortsætter på barsel og når den så slutter går du på dagpenge.

nettemor skriver:

Du kan ikke gemme barsel hvis du ikke har et arbejde at gå tilbage til. Så jeg vil gætte på at du fortsætter på barsel og når den så slutter går du på dagpenge.

Anonym skriver:

Jeg skriver som anonym da det ikke er officielt at min virksomhed fyre.

Men idag er der en større dyringsrunde, og jeg er en af dem der ryger. Men jeg er jo på barsel. Alle bliver fritstillet, men hvad med mig, jeg skulle gå på dagpenge her d. 1 marts. betyder det så at min fritstilling med løn bliver på dagpenge?
alternativt skal jeg vel stoppe min barsel så jeg går på min fritstilling, og så kan jeg tage barslen på en senere tidspunkt.

Du skal have fat i din fagforening, for det må de ikke når du er på barsel

Held og lykke

Anonym skriver:

jamen jeg vil da hellere have min løn i de 3 mnd. end dagpenge.. kan det ikke lade sig gøre?

hmm pas. Hvis jeg var dig så ville jeg gå hen på akassens kontor og snakke med dem om hvordan du skal forholde dig. De vil helt sikkert gerne hjælpe dig

Amandas-mor skriver:

Du skal have fat i din fagforening, for det må de ikke når du er på barsel

Held og lykke

Det må de vist godt hvis alle bliver fyret

Amandas-mor skriver:

Du skal have fat i din fagforening, for det må de ikke når du er på barsel

Held og lykke

Når alle medarbejdere fyres/fritstilles, må de gerne - desværre...! 

nettemor skriver:

Det må de vist godt hvis alle bliver fyret

ud fra hvordan jeg læser det, er det ikke ALLE der bliver fyret, men kun mange af dem?

FrkZier skriver:

ud fra hvordan jeg læser det, er det ikke ALLE der bliver fyret, men kun mange af dem?

Hun skriver at alle bliver fritstillet Så derfor må man jo gå ud fra at det er fordi virksomheden lukker eller flytter og så må de godt fyrer hende på trods af at hun er på barsel.