Udskudt forældreorlov

Jeg er i tvivl om reglerne for den del af vores forældreorlov som min mand og jeg har valgt at udskyde. Jeg har forsøgt at google men er ikke blevet helt klog på reglerne alligevel.

Jeg har tjekket på borger.dk at der står at vi har 4 uger tilbage fra den ene barsel og 11 fra den anden, men så vidt jeg kan se, kunne de 4 uger ikke udskydes, da det er under 8 uger, så jeg forstår ikke at vi står til at have disse uger, hvis vi alligevel ikke kan få lov til at afholde dem.

Jeg har aftalt med min arbejdsgiver at jeg udskød en del af forældreorloven begge gange, men det har jeg gjort mundtligt og har ikke nogen bekræftelse på at arbejdet har informeret Udbetaling Danmark, så nu er jeg i tvivl om vi overhovedet kan holde de 11 uger hvis ikke chefen har direkte fortalt at vi har aftalt at udskyde en del af forældreorloven. 

Er der nogen der kan gøre mig klogere? Jeg kan selvfølgelig ringe til Udbetaling Danmark, men jeg har ikke mulighed for at hænge i en lang telefonkø i arbejdstiden.

Anonym skriver:

Jeg er i tvivl om reglerne for den del af vores forældreorlov som min mand og jeg har valgt at udskyde. Jeg har forsøgt at google men er ikke blevet helt klog på reglerne alligevel.

Jeg har tjekket på borger.dk at der står at vi har 4 uger tilbage fra den ene barsel og 11 fra den anden, men så vidt jeg kan se, kunne de 4 uger ikke udskydes, da det er under 8 uger, så jeg forstår ikke at vi står til at have disse uger, hvis vi alligevel ikke kan få lov til at afholde dem.

Jeg har aftalt med min arbejdsgiver at jeg udskød en del af forældreorloven begge gange, men det har jeg gjort mundtligt og har ikke nogen bekræftelse på at arbejdet har informeret Udbetaling Danmark, så nu er jeg i tvivl om vi overhovedet kan holde de 11 uger hvis ikke chefen har direkte fortalt at vi har aftalt at udskyde en del af forældreorloven. 

Er der nogen der kan gøre mig klogere? Jeg kan selvfølgelig ringe til Udbetaling Danmark, men jeg har ikke mulighed for at hænge i en lang telefonkø i arbejdstiden.

Jeg tænker ikke at det er noget arbejdsgiver skal meddele udbetaling dk da du kan nå at skifte arbejde mange gange inden du vælger at afholde det orlov der er tilbage. 

Mamman skriver:

Jeg tænker ikke at det er noget arbejdsgiver skal meddele udbetaling dk da du kan nå at skifte arbejde mange gange inden du vælger at afholde det orlov der er tilbage. 

Det troede jeg heller ikke, men det var noget jeg fandt på FOAs hjemmeside.

Min mand er lige kommet vendt tilbage til arbejde i mandags.  

Jeg kender ikke reglerne, men han har i hvert fald lige holdt 10 ugers udskudt barsel.

Han meddelte bare at efter hans reele barsel stoppede (med vores nummer 2 barn) så ønskede han at afholde de uger vi havde udskudt som stod på borger.dk.

Arbejdsgiveren havde ikke registret noget nogle steder da vi udskud dem for 4 år siden, og de skulle blot melde det ind til udbetaling Danmark ligesom når nogen holder barsel så de 11 uger burde der ikke bære nogle problemer med, men kan ikke svare dig vedr. De 4