Er det mon en arbejdsskade?

Spring til sidste ulæste indlæg
Følg denne tråd

703 visninger
10 svar
1 synes godt om
17. juni 2013

Anonym trådstarter

Hej derude

Startede med at arbejde i butik som 16 årig, startede på 7 timer i gennemsnit om ugen.
Et år efter fik jeg flere vagter, og kom op på 14 timer i gennemsnit om ugen. Gik på dette tidspunkt stadig i skole.

Arbejdede i en afdeling hvor tunge løft var noget der blev gjort mange gange i løbet af den dag, både tunge kasser, poser og paller der skulle trækkes.
Vidste ikke på dette tidspunkt at der var en grænse for, hvor meget en under 18 måtte løfte.

Løftede ofte kasser der vejede fra 15-20 kilo, og trak meget tunge paller. Regnede den ene gang for sjov ud, hvor mange kilo der var på den palle jeg trak, da den var så tung, at jeg næsten ikke kunne trække den, 600 kilo. Og jeg er var et lille nips på 50 kilo.

Kort efter jeg var kommet op på de 14 timer, blev jeg nødt til at gå ned i timer igen, fordi jeg meget hurtigt i løbet af dagen fik grimme smerter i mine skuldre og nakke, stikkene og jagende smerter. Det var ikke noget jeg havde haft før, nogensinde.

Blev opsagt da jeg blev 18, der blev jeg for dyr at have ansat..

Er i dag 22 år gammel og har stadig problemer med mine skuldre, sidder jeg med en tallerken i hånden og en ske i den anden og mader min lille søn, får jeg efter lidt tid, de samme smerter i skuldre og nakke.

Har været ved lægen for nogen år siden, hun kunne ikke fortælle mig hvad det var, men gav mig nogle øvelser jeg kunne lave, det har dog ikke hjulpet, var på det tidspunkt heller ikke klar over at, at det måske kunne være en arbejdsskade, så det nævnte jeg slet ikke på det tidspunkt.

Ja, ved ikke hvad jeg ville med det her indlæg, håber vel bare på at høre fra nogen der måske har prøvet noget af det samme, eller nogen der har problemer med skulder og nakke, og evt kunne komme med nogen gode råd tak fordi du læste med

Anmeld

Køb et abonnement på Vores Børn

Magasinet til dig med børn på 0-12 år

Priser fra 149 kr.

17. juni 2013

mn

Anonym skriver:

Hej derude

Startede med at arbejde i butik som 16 årig, startede på 7 timer i gennemsnit om ugen.
Et år efter fik jeg flere vagter, og kom op på 14 timer i gennemsnit om ugen. Gik på dette tidspunkt stadig i skole.

Arbejdede i en afdeling hvor tunge løft var noget der blev gjort mange gange i løbet af den dag, både tunge kasser, poser og paller der skulle trækkes.
Vidste ikke på dette tidspunkt at der var en grænse for, hvor meget en under 18 måtte løfte.

Løftede ofte kasser der vejede fra 15-20 kilo, og trak meget tunge paller. Regnede den ene gang for sjov ud, hvor mange kilo der var på den palle jeg trak, da den var så tung, at jeg næsten ikke kunne trække den, 600 kilo. Og jeg er var et lille nips på 50 kilo.

Kort efter jeg var kommet op på de 14 timer, blev jeg nødt til at gå ned i timer igen, fordi jeg meget hurtigt i løbet af dagen fik grimme smerter i mine skuldre og nakke, stikkene og jagende smerter. Det var ikke noget jeg havde haft før, nogensinde.

Blev opsagt da jeg blev 18, der blev jeg for dyr at have ansat..

Er i dag 22 år gammel og har stadig problemer med mine skuldre, sidder jeg med en tallerken i hånden og en ske i den anden og mader min lille søn, får jeg efter lidt tid, de samme smerter i skuldre og nakke.

Har været ved lægen for nogen år siden, hun kunne ikke fortælle mig hvad det var, men gav mig nogle øvelser jeg kunne lave, det har dog ikke hjulpet, var på det tidspunkt heller ikke klar over at, at det måske kunne være en arbejdsskade, så det nævnte jeg slet ikke på det tidspunkt.

Ja, ved ikke hvad jeg ville med det her indlæg, håber vel bare på at høre fra nogen der måske har prøvet noget af det samme, eller nogen der har problemer med skulder og nakke, og evt kunne komme med nogen gode råd tak fordi du læste med



jeg tænker at det kommer an på hvad lægerne siger om de mener det kommer fra dit arbejde eller ikke. Men uanset hvad skal du lige være opmærksom på at der er en frist for hvornår man senest skal anmelde sådan en skade til arbejdsskadestyrelsen.

Anmeld

17. juni 2013

Anonym trådstarter

Mette N skriver:



jeg tænker at det kommer an på hvad lægerne siger om de mener det kommer fra dit arbejde eller ikke. Men uanset hvad skal du lige være opmærksom på at der er en frist for hvornår man senest skal anmelde sådan en skade til arbejdsskadestyrelsen.



Troede faktisk at det allerede var for sent

Anmeld

17. juni 2013

Christina91

Jeg kan lige spørge min kæreste i aften. Han er jurist og sidder med  arbejdsskader hos ankestyrelsen, så han ved det helt sikkert! Jeg ved desværre ikke selv  så meget om det.

Anmeld

17. juni 2013

Anonym trådstarter

Christina91 skriver:

Jeg kan lige spørge min kæreste i aften. Han er jurist og sidder med  arbejdsskader hos ankestyrelsen, så han ved det helt sikkert! Jeg ved desværre ikke selv  så meget om det.



Det må du meget gerne

Anmeld

17. juni 2013

Dot D

Hvis ikke det er blevet lavet om, så er der to års frist på arbejdsskadesager. Har selv haft to i gang for nogle år siden

Anmeld

17. juni 2013

mn

Anonym skriver:



Troede faktisk at det allerede var for sent



jeg mener fristen er ca. 2 år, men hvis der er særlige årsager kan man få dispensation til at anmelde den efter fristen.

Anmeld

18. juni 2013

Anonym trådstarter

Dot D skriver:

Hvis ikke det er blevet lavet om, så er der to års frist på arbejdsskadesager. Har selv haft to i gang for nogle år siden



Så er det også for sent

Anmeld

18. juni 2013

Anonym trådstarter

Mette N skriver:



jeg mener fristen er ca. 2 år, men hvis der er særlige årsager kan man få dispensation til at anmelde den efter fristen.



Så er det for sent

Anmeld

18. juni 2013

mn

Anonym skriver:



Så er det for sent



eftersom man nogle gange kan få dispensation så er det jo ikke sikkert det er for sent.

Anmeld

[ Spring til toppen ]

Gå til forsiden

Gratis eksperthjælp

Det er gratis at søge hjælp hos vores eksperter - se alle eksperterne her.