Gigl skriver:
Jeg kender desværre nogle stykker der har haft store problemer med at blive sygemeldt fra praktikken..
én som fik en skade som faktisk var institutionens egen skyld (noget faldt ned over hende) og de var ude i at ville fyre hende, fordi hun ville sygemeldes med mange smerter, fordi hun ikke kunne udføre sit arbejde.. (duh!) det var en større sag..
Så der kan altså godt være steder, der ikke er særligt rummelige... de har pæd. stud. for arbejdskraften og hvis de ikke kan udføre arbejdet, så vil de helst have dem ud af vagten.. så kan de ikke bruge dem. Og så skal de nok finde en måde at dumpe én på :/
Jeg selv blev dog sygemeldt den sidste måned inden afslutning af 2. praktik pga en operation, men det gjorde jeg dem også opmærksomme på allerede fra dag 1.. så ..
Jeg håber for dig, at dit sted er rummelig hvad det angår.. men jeg ville trække den så LÆNGE jeg kan.. så de ikke får mulighed for at dumpe dig..
Det ville jo være surt, så skal du tage det hele om.. Men prøv at åbne det for dem..

Ih hvor træls 
Der er selvfølgelig stor forskel på praktiskstederne.... IIIh og jeg tænker bare, at de da ikke mister noget på, at godkende en, altså!
De vidste godt fra en start at jeg var gravid (snakkede med dem da jeg var 9 uger henne), men indtil for 4 uger siden har graviditeten ikke lavet andet end tilsmile mig, så føler ikke jeg har kunne "advare" dem, i og med det også er første barn.
Jeg har gennem de sidste par uger givet klart udtryk for min bekymring over, ikke at kunne være der til barsel-start.
De kan ikke dumpe mig hvis jeg har været der 50% af tiden og har opfyldt mine mål. Så skal de i stedet indsende blank seddel. Hvilket så også betyder jeg skal gå om det halve år.
Forskellen er bare at jeg ikke bliver dumpet, for man må kun dumpe praktik 2 gange, så ryger man ud. Så jeg har så at sige 2 "forsøg" efterfølgende, hvis de ikke dumper mig...
Tak for dit svar 